Las competencias digitales hacen uso de las TIC para lograr objetivos que se relacionan con el “trabajo, la empleabilidad, el aprendizaje, el uso del tiempo libre, la inclusión y participación en la sociedad”.

El desarrollo de competencias permite a las personas “hacer un uso habitual de los recursos tecnológicos disponibles con el fin de resolver los problemas reales de un modo eficiente, así como evaluar y seleccionar nuevas fuentes de información e innovaciones tecnológicas, a medida que van apareciendo, en función de su utilidad para acometer tareas u objetivos específicos”.

Las competencias digitales facilitan a las personas adaptarse a las nuevas necesidades que surgen continuamente, ya que les permite desarrollar “una actitud activa, crítica y realista hacia las tecnologías y los medios tecnológicos, valorando sus fortalezas y debilidades y respetando principios éticos en su uso. Por otra parte, la competencia digital implica la participación y el trabajo colaborativo, así como la motivación y la curiosidad por el aprendizaje y la mejora en el uso de las tecnologías”.

• La información.

• La comunicación.

• La creación de contenidos.

• La seguridad.

• La resolución de problemas.

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Miércoles 21 de noviembre

jueves 22 de noviembre

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